Chi siamo

Dal 1996 aiutiamo le organizzazioni di impresa a realizzare i propri obiettivi strategici, valorizzando l’ingegnosità collettiva delle persone che le animano. Integriamo il contare (quantità ed esattezza) al raccontare (creatività e metafora) per trasformare il lavoro in un progetto di sviluppo personale e condiviso.
L’approccio consulenziale di Trivioquadrivio abilita e sviluppa l’ingegnosità collettiva dell’organizzazione rendendo ogni persona un agente di cambiamento orientato al raggiungimento degli obiettivi e all’interpretazione più coerente di strategie e comportamenti quotidiani.

Blog

Coltivare il dialogo tra generazioni per rinnovare lo spirito imprenditoriale

Si fonda un’impresa, si dedica la vita a un progetto imprenditoriale, si ha successo. Dopo molti anni di impegno e sacrifici, si osservano con orgoglio i risultati del proprio operato e ci si trova a fare i conti con la domanda più ingombrante: che fine farà la mia impresa quando io non avrò più la […]

Apprendimento continuo,
motore dell’azienda che abita la complessità

Apprendere non significa tanto impossessarsi di qualcosa quanto, consapevolmente o meno, imbarcarsi in un progetto senza fine. Apprendendo ci spingiamo in avanti, anche nei casi in cui la rotta non è chiara e perfino quando ci illudiamo di essere già arrivati. E se facciamo un passo indietro per disimparare qualcosa, stiamo già puntando verso ciò […]

Trasformazione digitale, granito e scope

Pietre di granito e scope. Chi non ha mai sentito parlare del curling, sport affascinante ormai stabilmente inserito nei programmi delle Olimpiadi Invernali? Dal punto di vista tecnico, si basa sullo sfregamento fra il ghiaccio e una pietra di 20 chilogrammi fatta scivolare in modo che si arresti il più vicino possibile al centro di […]

Integrare l’azione organizzativa per sostenere il cambiamento

Uno dei modi migliori per favorire il successo di un percorso di cambiamento è un lavoro attento e costante di integrazione tra le diverse dimensioni dell’azione organizzativa: – la costruzione di una visione e la definizione degli obiettivi; – la condivisione e l’appropriazione da parte dei team; – il rinnovo di un patto di collaborazione […]

Cosa facciamo

Consulenza strategica

Niente ostacola il futuro dell’impresa quanto il successo ottenuto nel passato. Essere già riusciti a imporsi all’attenzione dei mercati significa doversi preoccupare d’inventare il futuro, dove le cose si faranno diversamente. La consulenza strategica di Trivioquadrivio mira a calibrare con cura ed efficacia questa diversità necessaria.

Change management

Consideriamo l’organizzazione un organismo che apprende e tende verso il nuovo. Per questo mettiamo a punto percorsi che sostengono il cambiamento a ogni livello organizzativo, con rispetto e attenzione per le specificità della cultura aziendale.

Formazione e ispirazione

Progettiamo e realizziamo interventi di formazione e ispirazione in grado di rispondere ai principali bisogni delle organizzazioni. Grazie a spunti di apprendimento originali e metafore inedite garantiamo la partecipazione e l’apprendimento di ogni persona coinvolta nel processo.

Facilitazione e Coaching

Per imparare cose nuove bisogna guardare al proprio contesto di riferimento in modo altrettanto nuovo: a questo fine puntano le metodologie originali di facilitazione che sviluppiamo ed eroghiamo e i servizi di Executive Coaching e Team Coaching certificati ICF a esse connessi.

Con chi lavoriamo

Contatti

Trivioquadrivio srl

Tel: +39 02 5811 2940
Email: info@triq.it

Via Ariberto 21
20123 Milano, Italia

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